2020-09-21 14:29
Pour une majorité d'employés, la crise du Covid-19 a renforcé le sentiment d'isolation sociale. Près de quatre sur cinq d'entre eux (78%) soulignent ainsi une diminution de l'interaction sociale au travail durant ces derniers mois, d'après une étude de la KU Leuven relayée lundi par la société de ressources humaines StepStone. La crise a également affecté leur motivation, avec un quart des sondés (25%) qui affirment évoluer aujourd'hui au sein d'un emploi plus stimulant, et 17% déplorent un constat opposé.